Frohe Weihnachten
Weihnachtszeit und Ferien „Es sind die Begegnungen mit Menschen, die das Leben lebenswert machen.“ Guy d. Maupassant In diesem Sinne wünsche ich Ihnen/Euch allen ein frohes Weihnachtsfest und ein gesundes Neues Jahr 2018. Mögen wir uns wieder begegnen! Ab 15.Januar bin ich wieder für Sie erreichbar.
Entwicklung von Weltsichten und Wertehierarchien
Spiral Dynamics, Graves Value System, 9 Levels of Values, Profile Dynamics Was ist nur los mit der Welt? Das fragen sich zur Zeit viele Menschen. Ob man die derzeitige Entwicklung als gut oder schlecht ansieht – oder überhaupt eine Wertung dazu abgibt – hängt maßgeblich von den eigenen Werten und der Sicht der Welt ab. […]
Frohe Weihnachten
Ich wünsche allen ein frohes und besinnliches Weihnachtsfest. Ab 16.1.2017 bin ich wieder für Sie da.
Die ersten 100 Tage als Führungskraft – Mythos oder Realität?
Sie fragen sich, ob Ihre ersten 100 Tage als Führungskraft wirklich so relevant sind, wie Ihnen alle glauben machen wollen? Lesen Sie hier, was meine Erfahrung dazu sagt… Die ersten 100 Tage sind die entscheidenden. Das scheint Konsens zu sein unter Führungskräften, Coaches und Trainern. Dieser Druck hat zur Folge, das viele Führungskräfte am Anfang […]
Coaching Kongress in Erding Februar 2017 mit Anja Mumm als Referentin
Anja Mumm ist Referentin auf dem Erdinger-Coaching Kongress. Thema ist ein Live-Coaching zu Resilienzstärkung durch Konfliktkompetenz. Im nächsten Jahr bin ich als Referentin eines Live-Coachings auf dem Coaching-Kongress in Eding mit dabei. Der Themenschwerpunkt ist „Residenz in der VUCA-Welt“. Anmeldungen können ab nächster Woche direkt auf der Homepage des Kongresses mit einem Ermässigungscode von mir […]
Warum Führung nicht besser wird…
Die klassische Führungskräfte-Entwicklung gescheitert. Lesen Sie hier, warum. Für mich ist die klassische Führungskräfte-Entwicklung gescheitert. Gründe dafür finden Sie plausibel dargestellt in dem beigefügten Artikel. Ich möchte dazu noch zwei Dinge hinzufügen: Führungskraft wird man leider oft nicht, weil man einen reflektierten Umgang mit sich selbst und seiner Umwelt lebt. Führungskraft wird man oft immer […]
Workshop und Buch: „Loslassen-Raus aus der Perfektionismusfalle“
Überall wo wir hinschauen, herrscht Optimierungswahn: Wir geißeln uns zur perfekten Figur, im Beruf geben wir alles, wollen gleichzeitig noch gute Eltern sein und selbst unsere Freizeit wird durchgeplant. „In unserer heutigen Gesellschaft zählen vor allem Leistung und Perfektion“, erzählt die Autorin Anja Mumm. In ihrem Debüt „Loslassen – Raus aus der Perfektionismusfalle“ fühlt sie […]
Design your Live – Lebensgestaltung
Während meines Urlaubs ist mir wieder mal bewusst geworden, wie ich manchmal nach einiger Zeit vergesse, worauf die eigene Arbeit gründet. Selbstverständlich begleite ich Menschen seit Jahren als Sparringpartnerin und Mentorin dahin, in ihrem (Berufs-) Leben mehr Zufriedenheit zu finden. Und nutze dazu ein Modell, dass sich das Vier-Säulen-Modell nennt. Das Lebensbalance Modell wurde ursprünglich […]
Stellungnahme Focus und Xing Top-Coach 2016
Liebe Leserinnen und Leser, ich habe mich wirklich gefreut. Ein unabhängiges Meinungsforschungsinstitut in Zusammenarbeit mit XingCoaches und Focus Network haben die Top Coaches 2016 gewählt. Und ich bin dabei!!! Bis ich die Liste der gewählten Coaches sah und ein wenig recherchierte. Eigentlich mehr aus Neugier. Auf der Liste finden sich IT-Berater, Autoren, Vortragsredner, Trainer. Ein […]
TopCoach 2016: auch die Personalwirtschaft berichtet darüber!
Und stellt die Liste zum Download bereit. https://www.personalwirtschaft.de/personalentwicklung/coaching/artikel/bestenliste_von_focus_und_xing.html